..................NPR - Naturalne Planowanie Rodziny................

Edwarda · Wysłany: Sob 22:45, 29 Mar 2014 Temat postu:

Agu, w PUP-ie?
Macierzyński dla bezrobotnych? Pierwsze słyszę Shocked

Małgorzatko, o co Ty pytasz to też nie rozumiem.
Zasiłek do wychowawczego nie macierzyńskiego?

agu · Wysłany: Pon 23:46, 31 Mar 2014 Temat postu:

Zasiłek dla bezrobotnych przysługuje po okresach składkowych, jeśli dochód wynosił minimum najniższą krajową. Np. po macierzyńskim. Przysługuje też komuś, kto miał urlop wychowawczy, nieskładkowy rzecz jasna.

MOPS wypłaca 400 zł jeśli ktoś ma świadczenia rodzinne - za czas wychowawczego.

Edwarda

Komu właściwie przysługuje zasiłek macierzyński z PUP-u?
Czy tu w grę wchodzą tzw fikcyjne zatrudnienia czy jak umowa o pracę wygasa po 3. miesiącu ciąży czy w jakich sytuacjach?

Bo patrząc na te przepisy, to myślę sobie, że mając małe dziecko bardziej opłaca się nie mieć pracy i brać zasiłki niż być pracownikiem Shocked

Bo tak - matka bierze zasiłek z PUP-u, potem ma bezrobocie, potem może mieć kolejne dziecko - znów macierzyński i bezrobocie (?) przeplatane z wychowawczym.

A pracująca matka - po macierzyńskim wraca do pracy = problem z opieką - płacenie za żłobek/klubik lub opiekunce i problem organizacji opieki jak dziecko chore (jeśli korzysta z placówki) Smutny

Smutne to

koniczynka4

Edwarda, mnie się wydaje, że dziewczyny piszą o czym innym - o zasiłku dla bezrobotnych po macierzyńskim, a nie o zasiłku macierzyńskim jako takim na bezrobociu.

Jak się jest zarejestrowanym w Pupie i zajdzie się w ciążę to wcale się z automatu nie dostaje zasiłku po porodzie - chyba że się ma prawo do zasiłku (tzw. kuroniówka) z tytułu przepracowania co najmniej 12 miesięcy wcześniej (nie dotyczy to ciężarnych, które przed ciążą straciły prawo do zasiłku lub go nie miały).
Pisząc zasiłek, miałam na myśli zasiłek dla bezrobotnych.

Edwarda

Justek

Jak to jest z naliczaniem wysokości wypłaty na urlopie macierzyńskim? Jeśli od stycznia dostałam podwyżkę to po jakim czasie ona się wliczy do puli macierzyńskiego? Bo z tego co słyszałam to naliczają z 6 przepracowanych miesięcy. Czy jak się idzie od razu na chorobowe to z tego czasu też jest naliczana ta pula?

ika

Mi sie wydawalo i tal czytalam ze to srednia z 12 miesiecy, czyli u Ciebie jak rodzisz na poczatku listopada bedzie stosunek 2+10 juz wyzszej.

Cera

Mi się też wydaje, że pół roku.

Ja pytałam czy po rocznym macierzyńskim z zusu (opłacałam sama składki) należy mi się wg. nowej ustawy o wychowawczym zasiłek z tego tytułu, mimo, że nie będę miała stosunku do pracy.

Justek

I to nieważne czy już bym poszła na zwolnienie czy np w sierpniu? Chyba to nie tak. Ja słyszałam że z 12 miesięcy wybierają 6 najlepszych i z tego średnia. Tylko coś dziwnego słyszałam o chorobowym tzn że jak teraz jestem na chorobowym ale nie ciazowym to coś liczą ale bardziej na niekorzyść tylko nie zrozumiałam

i jestem już w ciemnym lesie

chcę pracować jak najdłużej ale różnie to bywa

Cera

No wybierają 6 największych wypłat i z tego sumują. Moim zdaniem nie ważne.

A czemu nie na ciążowym jak w ciąży jesteś?

Zwykłe chorobowe jakos chyba 70 % płaca a ciązowe 100%.

ika

[link widoczny dla zalogowanych]

Tu o sredniej z 12 pisza i tak wszedzie gdzie czytam chyba ze Wam o cos innego chodzi...

Cera

No to nie wiem.

bakteria

Dziewczyny, jest tak:

"Podstawę wymiaru zasiłku macierzyńskiego dla pracownika stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających powstanie niezdolności do pracy albo z faktycznego okresu zatrudnienia za pełne kalendarzowe miesiące, jeżeli niezdolność do pracy powstała przed upływem tego okresu.

Do ustalenia podstawy wymiaru przyjmuje się przychód stanowiący podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie chorobowe, po odliczeniu potrąconych przez pracodawcę składek na ubezpieczenia społeczne.

Do ustalenia podstawy wymiaru zasiłku przysługującego pracownikowi przyjmuje się przychód stanowiący podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie chorobowe lub wypadkowe, po odliczeniu potrąconych przez pracodawcę składek na ubezpieczenia społeczne.

Jeżeli w okresie, z którego wynagrodzenie przyjmowane jest do ustalenia podstawy wymiaru zasiłku pracownik nie osiągnął pełnego wynagrodzenia z przyczyn usprawiedliwionych, przy obliczaniu podstawy wymiaru zasiłku:

-nwyłącza się wynagrodzenie za miesiące, w których pracownik przepracował mniej niż połowę obowiązującego go w tym miesiącu czasu pracy,
-przyjmuje się - po uzupełnieniu - wynagrodzenie za miesiące, w których pracownik przepracował co najmniej połowę obowiązującego go w tym miesiącu czasu pracy".

agu

Małgorzatko zwykłe "chorobowe" 80%. MOPS wypłacał te 400,- tylko w czasie urlopu wychowawczego udzielonego przez pracodawca. Czy coś się zmieniło ostatnio?

Nie wiem jak jest z zasiłkami w PUP dla kobiet rejestrujących się jako bezrobotne przed porodem.
Macierzyński i rodzicielski płaci ZUS, może przez pracodawcę. Chodziło mi o sytuację, gdy umowa o pracę kończy się w ciągu roku od narodzin dziecka. Jeżeli jest to później, w czasie urlopu wychowawczego - urlop wychowawczy jest liczony przez PUP jak czas składkowy w tym sensie, że daje prawo do zasiłku z PUP. Okresy składkowe 80% najniższej krajowej nie dają prawa do zasiłku z PUP. 100 % najniższej i pół roku 60% najniższej pensji dają takie prawo, ale tylko matkom dzieci urodzonych styczeń - czerwiec (zasiłek z PUP przysługuje, gdy rejestrację poprzedzają okresy składkowe, minimum najniższe wynagrodzenie przez rok w ciągu ostatniego półtora roku. Czyli praca i omawiane płatne urlopy za najniższą krajową dają prawo do zasiłku dla bezrobotnych). Jeżeli dziecko urodziło się w drugim półroczu, zasiłek z PUP będzie przysługiwał przy dochodach powyżej najniższej krajowej dla poprzedniego roku. W 2014 to 1680, w 2013 było 1600. 80 zł za mało i zasiłku niet.

fiamma75

Z 12 ostatnich miesięcy, przepracowanych co najmniej w połowie
poza tym jtrzeba pamiętać, że nowy okres zasiłkowy można naliczać dopiero po przerwie dłuższej niż 3 miesiące, więc jeśli w kwietniu jesteś na zwolnieniu (w tym roku pierwszym)m to nowy kres zasiłkowy będzie można naliczyć dopiero w sierpniu